Les chiffres l’attestent : le taux de fréquence des accidents de travail avec arrêt, au sein du groupe Institut de Soudure, est de seulement 1,84 en 2007, contre 6,15 en 2006. Cela démontre que l’effort collectif porte ses fruits : le taux de fréquence a été divisé par quatre entre 2002 et 2006. De fait, la sécurité et la maîtrise des risques sont devenues un enjeu majeur du groupe Institut de Soudure, inscrit dans l’engagement de l’entreprise : « la sécurité, la qualité d’abord » et « zéro accident, faire bien la première fois ». Cette politique forte a nécessité l’implication et la responsabilisation de tous les collaborateurs de l’Institut de Soudure. L’Institut a, entre autres, mis en place le repérage et l’élimination des situations dangereuses, la démarche Ordre et propreté dans les locaux et ateliers, ainsi que l’analyse systématique des accidents. Dans le cadre de l’amélioration continue, une lettre interne QHSE, communiquée aux salariés, retrace les circonstances de l’événement le plus marquant et les actions décidées pour en éviter la répétition.

Cette politique de sécurité optimale a aussi comme juste conséquence une nette diminution des sinistres automobiles, de deux tiers en quatre ans, alors que le groupe totalise un parc d’environ 500 véhicules.  

Dans le cadre d’une démarche plus globale de management HSE, l’Institut de Soudure a obtenu les certifications Mase (Manuel d’amélioration sécurité des entreprises) pour ses centres régionaux de Grande-Synthe et de Wahagnies (Nord), de Donges (Loire-Atlantique), d’Evry (Essonne), de Gonfreville l’Orcher ( Seine-Maritime), de Corbas (Rhone), de Saint-Martin d’Hères (Isère) et de Port-de-Bouc (Bouches-du-Rhône).  Les habilitations UIC (Union des industries chimiques) concernent les entités d’Artix (Pyrénées-Atlantiques), de Saint-Avold et de Yutz (Moselle), de Schiltigheim (Bas-Rhin) et  de Wittenheim (Haut-Rhin).